塞浦路斯公司雇佣第三国公民新政策

塞浦路斯符合条件的公司雇用第三国国民的政策已经简化，因此变得更具吸引力。由于财务问题以及人为因素的考虑是每个决策的核心，我们强调从 2022 年 1 月 1 日起，塞浦路斯符合条件的雇主公司不再必须在塞浦路斯开设银行账户并汇款从国外向公司或个人银行账户存入 200.000 欧元。这个要求的废除Zui受商界欢迎。

但是, 在将作为塞浦路斯雇主的合格公司和受雇的第三国国民雇员方面，都需要满足一些合理的标准。

雇用第三国高技能国民的合格公司

塞浦路斯能源、商业和工业部的商业促进部门 (BFU) 需要预先批准潜在雇主公司确实符合本政策的资格。符合条件的公司属于以下类别：

1.    在塞浦路斯共和国经营的外国公司/企业或打算在塞浦路斯共和国经营的外国公司/企业，在塞浦路斯拥有适当的独立办公室经营，并且与住所或其他办公室分开.

2.    在任何认可证券交易所上市的上市公司

3.    国际商业公司（前离岸公司）在旧政策下经营，公司的历史详情由塞浦路斯中央银行持有.

4.    塞浦路斯航运公司

5.    塞浦路斯高科技创新公司

6.    塞浦路斯制药公司或活跃于生物遗传学和生物技术领域的公司

7.    根据经济标准获得塞浦路斯公民身份的人占多数的公司，只要这些人能够证明他们仍然符合他们获得塞浦路斯公民身份的条件。